新人研修で苦労したこと・難しいと感じたこと
新人研修で苦労したこと・難しいと感じたことのエピソードを教えてください。
社員の声
Aさん
2022入社
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東京
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文系卒
学生時代、プログラミングの勉強をしたことがほとんどなかったので、最初はITの専門用語がわからず、理解するのに時間がかかりました。都度自分で調べたりしていましたが、それでもよくわからない場合は講師や先輩社員、同期に質問してわからないことをそのままにせず、その日のうちに解消するように決めて研修に取り組んでいました。
Eさん
2024入社
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東京
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文系卒
入社するまでプログラムに触れたことが一切なかったので、教わること全てが新しく、それを理解したり吸収したりすることに苦労しました。また、頭で理解していても、それを実際にソースコードとして使用する方法や書き方が分からず、頭を抱えました。分からない点は都度自分で調べたり、同期とはほぼ毎日連絡を取り合っていたので、共有したり、教え合ったりしていました。それでも解決しないところは、講師や上司に質問し、できるならその日のうちに解決することを心がけていました。
Fさん
2025入社
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東京
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文系卒
プログラミング未経験で入社したので、最初は右も左もわからず苦戦しました。ですが、同期とともに課題解決を行ったり、講師の方や先輩社員への質問を行う環境があったおかげで、徐々にその不安も和らいでいきました。
Pさん
2024入社
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東京
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文系卒
ITの専門用語や考え方について理解することに時間がかかりました。一から自分の手でプログラミングをすることが初めてだったので、最初は戸惑ってしまい、思うようにできませんでした。どうしても分からないことは先輩方や同期に相談し、少しずつ理解を深めていきました。結果的に研修で学んだことを業務で活かす機会もあり、役に立っていると感じます。
Qさん
2024入社
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東京
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文系卒
未経験での入社だったこともあり、研修の内容がほとんど理解できず、研修終了後も学んだことが知識として定着できていないと感じていました。しかし、プロジェクトに配属され、実際に自分で調べたり先輩社員に教えてもらいながら業務を進めていく中で、研修で学んだ内容が経験と結びつき、理解できるようになっていきました。
Rさん
2024入社
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東京
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文系卒
研修期間中は自分では分からず、つまずいた点を先輩や上司に質問をしながら学ぶことができたため、不明なことばかりでも心強かったです。小さな疑問でも教えてもらえるため、たくさん質問をして悩みを解決していました。
Sさん
2024入社
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大阪
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文系卒
未経験の人だと研修では今までにない考え方を0から身につける必要があるので、そこが難しかったです。プログラムを書く際のルールや語法、文法などが数学や英語とは別物なので、苦戦した記憶があります。ただ、研修中は先輩社員との質問会がありますし、配属後は日々の業務をこなすだけで知識や技術力が身につくので、全く焦る必要はないと思います。
Tさん
2025入社
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東京
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文系卒
一度に教わる情報量が多く、覚えるのに苦労した印象があります。講義内容のメモは取っていたため、忘れてしまってもメモを見返せば問題ありませんでした。覚えることに重きを置くよりも、後々見返せるように記録しておく方が良いかもしれません。
Uさん
2025入社
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東京
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文系卒
プログラミングの勉強をしたことがほとんどない状態だったため、毎日初めて聞く用語がたくさん出てきて、覚えるのが大変でした。研修中は、先輩社員が日報を見てくださっていたため、わからないことがあった際もすぐに解決できる環境でした。
Vさん
2025入社
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東京
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文系卒
研修のスピードが速いこと、IT未経験のため言葉に馴染みもなく、覚える前に次に進んでいる状態だったことが大変でした。グループで実践するカリキュラムがあったため、そのタイミングで同じグループの人に聞きながら、少しずつ整理して進められるようになったと思います。
Wさん
2025入社
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東京
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理系卒
分からないことだらけでしたが、講師や先輩社員、同期などに質問して、協力してもらいながら研修を乗り越えました。
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